Finanzielle Sicherheit in der Gegenwart und auch für die eigene Zukunft wird immer bedeutender. Uns ist es ein Anliegen, dass unsere Mitarbeitenden neben der regulären Vergütung zusätzliche Arbeitgeberleistungen erhalten, um sich absichern zu können.
- Jahressonderzahlung/Bonus
- Zeitzuschläge nach betrieblicher Regelung
- Bereichszulagen
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie
- WG-Zimmer-Angebot zum Onboarding
- Arbeitgeberzuschuss zur Kinderbetreuung
- Zuschuss zum Deutschlandticket Job
- Edenred Ticket Plus
- Betriebliche Altersvorsorge